Objetivo general

Brindar un espacio de reflexión y formación para la acción, mediante el intercambio de conocimientos, ideas y experiencias, así como herramientas y estrategias que permitan ejercer un liderazgo empresario desde la perspectiva del humanismo cristiano. Se espera que este espacio, donde prime la “cultura del encuentro”, se transforme en una usina de ideas para la acción en torno a un nuevo paradigma humanista empresario.

Objetivos específicos

• Conocer, analizar y dialogar sobre un nuevo paradigma universal en torno al liderazgo humanista cristiano llevado a la empresa.
• Reflexionar junto a los principales líderes del mundo académico, político, científico, cultural, religioso y empresario sobre los principales aspectos para el desarrollo de nuevos modelos de negocios, y el rol de la empresa en la construcción de capital social y consensos.
• Debatir sobre un nuevo modelo y manera de hacer negocios, donde la ética, y los valores son fundamentales para generar riqueza y promover el desarrollo.
• Conocer en profundidad los principales aspectos relacionados al desarrollo humano integral y su aplicación práctica al liderazgo empresarial.
• Analizar los principales problemas y tópicos del mundo empresario en relación con los demás actores de la sociedad y su rol en la construcción de comunidades más sostenibles

Metodología del Programa

Cada módulo del programa de formación tendrá dos momentos: uno teórico y otro basado en experiencias prácticas. En el primero se busca brindar un marco teórico y conceptual sobre la temática a abordar con un expositor especialista que pueda iluminar y analizar diferentes planteos y abordajes teóricos. La idea es abrir camino para un segundo momento donde se reflexione, indague y conozcan experiencias concretas y casos prácticos que demuestran y confirman mediante un testimonio de vida, que llevar la teoría a la práctica cotidiana es posible.

Módulos y temáticas a abordar